{"id":32,"date":"2016-03-04T09:38:45","date_gmt":"2016-03-04T09:38:45","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/blog4stars\/?p=32"},"modified":"2021-05-04T12:54:38","modified_gmt":"2021-05-04T12:54:38","slug":"colloquio-di-lavoro-scene-film","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.4stars.it\/blog\/colloquio-di-lavoro-scene-film\/","title":{"rendered":"Colloquio di lavoro nei film: 3 scene famose"},"content":{"rendered":"<p>Come fare una buona impressione su un selezionatore? Esiste pi\u00f9 di una risposta. Attraverso brevi <strong>videoclip<\/strong>, desideriamo aiutarvi a <strong>comprendere come vadano declinati atteggiamenti e comportamenti,<\/strong> in modo da avere maggiori possibilit\u00e0 di fare una buona impressione durante un colloquio di lavoro.<\/p>\n<h3><span style=\"color: #000000;\"><strong>Il colloquio di lavoro nei film: &#8216;Santa Maradona&#8217;<\/strong><\/span><\/h3>\n<p>Il primo video proposto \u00e8 tratto da un film italiano, &#8220;Santa Maradona&#8221;, ed \u00e8 esemplificativo del fatto che\u00a0<strong>il giusto abbigliamento ed una buona gestione della <a href=\"https:\/\/www.4stars.it\/blog\/colloquio-di-lavoro-comunicazione-non-verbale\/\">comunicazione non verbale<\/a> siano condizioni necessarie ma non sufficienti<\/strong>:<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/MuA8yRe2Bi4\" width=\"560\" height=\"315\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<p>Da un punto di vista formale, il personaggio interpretato da Stefano Accorsi si presenta in modo impeccabile al colloquio di lavoro e mostra una calma ed una capacit\u00e0 di autocontrollo che dovrebbero spingere qualsiasi selezionatore ad assumerlo subito.<\/p>\n<p>Purtroppo, per\u00f2, la perfezione si limita all&#8217;apparenza in quanto, appena messo in difficolt\u00e0, reagisce chiudendosi, dando una risposta provocatoria, non cercando minimamente dialogo con il selezionatore e, cos\u00ec, quest&#8217;ultimo lo depenna (nel vero senso del termine) dalla lista dei possibili candidati.<\/p>\n<p><strong>\u00c8 importante cercare sempre di mettere in luce le proprie qualit\u00e0 e, qualora non ci fossere esperienze lavorative sul <a href=\"https:\/\/www.4stars.it\/blog\/curriculum-vitae-perfetto\/\">curriculum<\/a> ma solo esperienze di studio, occorre cercare di parlare di se stessi e di far risaltare i propri punti di forza a livello caratteriale e valoriale<\/strong>: il recruiter potrebbe accorgersi che voi fate al caso suo, non tanto per ci\u00f2 che sapete fare ma perch\u00e9 siete in linea con gli assett valoriali dell&#8217;azienda. Questo \u00e8 un elemento fondamentale.<\/p>\n<h3><span style=\"color: #000000;\"><strong>Il colloquio di lavoro nei film: &#8216;Monster&#8217;<\/strong><\/span><\/h3>\n<p>Il secondo video \u00e8 tratto da un famosissimo film americano, &#8220;Monster&#8221;, e, se per certi aspetti la &#8220;morale&#8221; che se ne pu\u00f2 trarre \u00e8 simile a quella di &#8220;Santa Maradona&#8221;, in questo colloquio di lavoro si introducono tematiche nuove:<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/aUdRz2NU_w8\" width=\"420\" height=\"315\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<p>In questa scena Charlize Theron, nei panni di Aileen Wuornos, non riesce a gestire la frustrazione di non essere adatta ad alcuni posti di lavoro.<\/p>\n<p>Tralasciando la teatralit\u00e0 della sequenza, nonch\u00e9 il modo piuttosto irrispettoso in cui il recruiter le si rivolge (teoricamente non ne se ne dovrebbero incontrare di cos\u00ec sgarbati),\u00a0<strong>\u00e8 importante capire che se ci si candida per una posizione lavorativa non in linea con la propria formazione scolastica, o con il proprio passato lavorativo, le possibilit\u00e0 di essere scartati sono alte<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>\u00c8 necessario leggere con attenzione gli <a href=\"https:\/\/www.4stars.it\/blog\/come-selezionare-gli-annunci-di-lavoro\/\">annunci<\/a>, cercare di capire quali sono le competenze richieste, quante se ne abbiano e quanto profondo sia il gap<\/strong>.<\/p>\n<p>\u00c8 difficile che nell&#8217;annuncio letto nella sequenza non si facesse cenno alla laurea in legge, dato che era un elemento tanto importante, quindi <strong>i candidati per primi sono in grado di effettuare uno screening in base alla congruit\u00e0 o meno dell&#8217;annuncio rispetto alle vostre aspirazioni<\/strong> e competenze<\/p>\n<p>\u00c8 utile, inoltre, cercare di\u00a0<strong>non tramutare la motivazione in finzione e in mancanza di naturalezza<\/strong>: avere un sorriso stampato in faccia e rispondere che si \u00e8 in grado di fare tutto non sono le azioni migliori da attuare.<\/p>\n<p><strong>Meglio evidenziare anche le vostre carenze, ma sottolineare che siete pi\u00f9 che motivati a colmarle<\/strong>.<\/p>\n<h3><span style=\"color: #000000;\"><strong>Il colloquio di lavoro nei film: &#8216;La Ricerca della Felicit\u00e0&#8217;<\/strong><\/span><\/h3>\n<p>Il terzo e ultimo video che proposto \u00e8 tratto da &#8220;La Ricerca della Felicit\u00e0&#8221; e rappresenta forse il modo migliore per gestire un colloquio di lavoro:<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" title=\"Colloquio di Lavoro - Compito di Comunicazione Efficace ISICT\" width=\"1140\" height=\"855\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/BKTGXDSSXe0?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p>A prescindere dal look, il personaggio interpretato da Will Smith\u00a0<strong>si mostra sicuro di s\u00e9, non si lascia impressionare dal fatto di essere valutato da una serie di recruiter e si mostra a proprio agio e proattivo<\/strong>, salutando tutti con una vigorosa stretta di mano.<\/p>\n<p>Soprattutto, per\u00f2, non si mostra finto: ammette di non avere risposte a tutte le domande ma\u00a0<strong>mette bene in evidenza la propria motivazione<\/strong>\u00a0a cercarle\u00a0<strong>e la propria determinazione<\/strong>\u00a0a trovarle!<\/p>\n<p>Non si pu\u00f2 dimenticare che\u00a0<strong>la motivazione \u00e8 una carta fondamentale da giocare<\/strong>\u00a0e pu\u00f2 aprirvi le porte dei posti di lavoro pi\u00f9 impensati: i datori di lavoro, infatti, non cercano dei robot in grado di svolgere le proprie mansioni in modo perfetto ed automatico, ma cercano dipendenti che si mettano in gioco, che accettino le sfide e che siano sufficientemente motivati per superarle.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Come fare una buona impressione su un selezionatore? 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