Smart working

Smart working: qualche consiglio per affrontarlo con il piede giusto

Negli ultimi tempi si è parlato molto di smart working, uno strumento che ha consentito a tante aziende di affrontare in modo agile e flessibile anche l’emergenza COVID-19. Ma vediamo cos’è lo smart working e cosa comporta, con qualche consiglio per farne un buon uso: Cos’è lo smart working Non …

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psicologo del lavoro

Psicologo del Lavoro: il promotore del benessere lavorativo

Trascorriamo molte ore in ufficio ogni giorno e il lavoro costituisce una parte importante della nostra vita. Per questo motivo, il benessere psicologico deve essere una priorità, non solo nella sfera individuale e personale, ma anche in quella relazionale e lavorativa. C’è una figura che si occupa di tutte le …

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trovare lavoro con Linkedin

Linkedin per trovare lavoro: tutti i consigli per farlo nel modo giusto

Vorresti trovare lavoro con Linkedin. Perchè no? Ma fallo nel modo giusto! Linkedin è senza dubbio il social più adatto per cercare lavoro, visto che è nato per incentivare il networking di contatti professionali. Spesso, però, si confonde l’utilizzo di Linkedin con quello degli altri social network e si finisce …

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Broker assicurativo

Broker assicurativo: un intermediario nel campo delle assicurazioni

Con un aumento rilevante dell’esigenza di coperture assicurative, in particolar modo da parte delle imprese, ha acquisito sempre più importanza la figura del Broker assicurativo, anche detto Insurance Broker o Intermediario assicurativo. Questo professionista, infatti, offre una consulenza esterna specializzata, agendo da mediatore per garantire ai clienti un prodotto assicurativo …

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Garanzia giovani

Garanzia Giovani: cos’è, come funziona, gli incentivi alle aziende

Cos’è Garanzia Giovani Garanzia Giovani (o Youth Guarantee) è un Piano Europeo ideato per contribuire a combattere la disoccupazione giovanile. Il progetto prevede l’assegnazione di finanziamenti ai Paesi membri dell’Unione Europea che presentano tassi di disoccupazione oltre il 25%. I fondi comunitari destinati all’Italia sono presi in carico e investiti …

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tirocinio curriculare

Tirocinio curriculare: tutte le informazioni utili per attivarne uno, dalla A alla Z

Il tirocinio curriculare: un ambito talvolta considerato un po’ oscuro e ambiguo, in quanto non regolamentato da una normativa nazionale o regionale e di competenza quasi esclusiva degli enti di formazione. Proviamo ad addentrarci nel mondo dello stage curriculare e a fare un po’ di luce sulle caratteristiche che lo …

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trend HR 2020

Trend HR 2020: 10 tendenze che rinnoveranno la gestione delle risorse umane

Quali trend HR 2020 caratterizzeranno il settore delle risorse umane nell’anno appena iniziato? Ecco una panoramica dei temi che faranno più tendenza in questo 2020. Intelligenza artificiale L’intelligenza artificiale applicata all’ambito delle risorse umane è sicuramente tra i trend HR più discussi degli ultimi anni. Il 2020 potrebbe essere l’anno …

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Interior design

Interior Designer: un professionista tra achitettura e design

L’Interior Designer, più comunemente detto Architetto d’Interni, è una figura professionale sempre più diffusa, anche in Italia. Si occupa della progettazione degli spazi interni di abitazioni, uffici, attività commerciali, strutture ricettive, facendo capo a due criteri fondamentali: funzionalità e senso estetico. Quali sono le caratteristiche e le competenze che un …

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propositi lavorativi

8 propositi lavorativi per iniziare il 2020 con la carica giusta

Per cominciare bene l’anno nuovo, anche al lavoro, è bene definire da subito alcuni obiettivi da perseguire e raggiungere: oltre ai consueti propositi legati allo sport e alla dieta, sarebbe molto utile iniziare a compilare anche una lista di buoni propositi lavorativi per prepararsi ad affrontare al meglio l’anno. Ecco …

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domande da fare ai candidati

Le domande da fare a un colloquio per trovare il candidato giusto per la tua azienda

Il colloquio con i candidati è una delle fasi più importanti del processo di selezione del personale. È fondamentale, in questo passaggio, individuare le giuste domande da fare ai candidati per poter individuare la risorsa più adatta per il profilo che si sta ricercando. Un buon recruiter dovrebbe pensare a …

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