Come trovare lavoro

Dopo aver visto i quesiti più frequenti che potresti ricevere a un colloquio di lavoro, ecco le domande da fare al recruiter per dimostrare ulteriore interesse nei confronti dell’azienda e della posizione offerta:   1. Domande da fare al recruiter sulla posizione Tra le domande da porre al selezionatore ce …

Anno nuovo, vita nuova! Oltre ai soliti propositi legati allo sport e alla dieta, perché non cominciare da una lista di buoni propositi lavorativi 2025? Ecco 10 consigli per cominciare con il piede giusto! Rifletti sull’anno passato È giunto il momento di pensare all’anno che si è appena concluso, facendo un …

Spesso sottovalutata dal candidato, la lettera di presentazione (in inglese “cover letter”) costituisce in realtà un biglietto da visita per anticipare i tratti salienti di un profilo professionale e dimostrare la validità di una candidatura. Indice: Cos’è una lettera di presentazione? Perché scrivere una lettera di presentazione Consigli per una lettera di presentazione …

Era digitale: i processi di ricerca e selezione del personale si svolgono soprattutto online e i candidati si avvalgono sempre più dell’utilizzo dei social network per trovare lavoro. In un contesto in cui le informazioni private sono sempre più accessibili e i mezzi di comunicazione in costante aggiornamento, il social …

Dopo aver partecipato a una prima selezione, sei stato convocato per un secondo colloquio di lavoro? Sicuramente si tratta di un buon segno, ma è ancora presto per dare per scontato il posto. Adesso più che mai è importante giocare al meglio le tue carte per essere assunto. Perché un …

Finalmente ci siamo: è quasi tempo di vacanze! Probabilmente ti domanderai: dopo le fatiche di un anno, perché cercare lavoro ad agosto e non rimandare a settembre per godersi le ferie? Spesso si pensa che nel mese di agosto tutto si fermi, che le aziende non pensino alle assunzioni e …

L’assessment o colloquio di gruppo viene generalmente utilizzato dalle aziende più grandi e strutturate, al fine di completare i processi di selezione e testare le attitudini comunicative e relazionali, le capacità di leadership e mediazione, l’allineamento con la cultura aziendale. Vediamo nel dettaglio di cosa si tratta e come funziona. …

Negli ultimi tempi le aziende, che prima si concentravano principalmente sulle competenze tecniche per selezionare i candidati, hanno compreso l’importanza delle soft skills, che sono così diventate un elemento essenziale da inserire e valutare nel cv. Cosa sono le soft skills? Si sente sempre più spesso parlare di soft skills. …

 Vuoi avere un curriculum vitae perfetto? Basta seguire alcuni semplici consigli! Il curriculum vitae, o cv, è come un biglietto da visita per presentarsi alle aziende, uno strumento da curare nei minimi dettagli per catturare l’attenzione dei recruiter tra decine di candidati con profili più o meno equivalenti. 10 consigli …

È giusto inserire le esperienze di volontariato nel cv? E se sì, quali scegliere? Un buon curriculum vitae dovrebbe essere abbastanza sintetico, ma anche completo di tutte le esperienze rilevanti per delineare l’identità professionale del candidato. Ecco quindi perché potrebbe essere opportuno inserire anche le esperienze di volontariato e come farlo nel modo corretto. Volontariato: …